Les Gens Qui Réussissent Dans Leur Travail Regardent La Première Heure.

Tout le monde veut réussir, mais ceux qui ont vraiment réussi sont quelques - uns.

Récemment, Lynn Taylor, l 'experte américaine, a partagé 12 choses que les gens qui réussissent à faire pendant leur première heure de travail.

Ils reculent et réfléchissent.

Fleur

C 'est très important.

Quand on commence à travailler, on entre facilement, on fait juste.

Mais ceux qui réussissent voient des objectifs plus ambitieux pour mieux énumérer les choses importantes.

Ils élaborent des stratégies.

Les personnes qui réussissent passent quelques minutes au travail pour réfléchir à l 'orientation de leur profession ou de leur activité.

Peu de gens passent trop de temps à poser des questions sur Low, et encore moins à garder leur esprit éveillé le matin.

Mais la clarté stratégique est un objectif précieux.

Si tu ne sais pas où tu vas, tu n 'arriveras pas à destination.

Il vérifie la liste des points à traiter et le calendrier.

Vous ne voulez pas que la première chose du matin vous étouffe, mais il est important de voir rapidement votre liste des choses à faire et votre calendrier pour savoir ce que vous allez faire aujourd 'hui.

Manquer d 'une date ou d' une date limite peut causer des tensions et peut détruire toute la journée.

Ils mettent à jour la liste des points à traiter et le calendrier.

Il n 'y a pas de plan, vous ne pouvez pas utiliser le temps avec intelligence, mais le plan peut être ajusté.

Le matin est le meilleur moment pour mettre à jour ton agenda.

Ils reconnaissent et éprouvent des difficultés

Fais ton plan.

Des projets cachés et difficiles sont souvent laissés de côté.

La première chose est de savoir comment vous faites face à des projets difficiles pour que ces projets difficiles ne vous hantent pas toute la journée.

Ils ne traitent pas des « conflits de personnes ».

Ceux qui réussissent savent que le temps est tout.

Si vous avez besoin de régler un conflit avec un collègue ou un patron, ne prenez pas ça comme première chose.

Votre collègue sera probablement surchargé de travail.

Vous devez attendre quelques heures avant que tout le monde se détende, généralement après le déjeuner.

Ils écrivent des choses à réfléchir.

Écris bien.

L 'étude a découvert que la volonté est au début de la journée, après le petit déjeuner, au Sommet.

Comme les muscles, la force de la volonté est fatiguée par l 'usage excessif de la Force pendant une journée, quand on donne en retour à ceux qui sont distraits et difficiles à vivre.

La première heure de la journée est le meilleur moment, vous pouvez être un email bien conçu pour présenter à un nouveau client, peut - être un programme, un retour, du matériel de marketing ou même un article de chronique.

Ils saluent l 'équipe.

Bien, les patrons et les employés qui réussissent s' intéressent à leur équipe, et ils vont d 'abord leur dire bonjour.

Ces salutations témoignent également de la compassion et créent naturellement un climat d 'harmonie et d' amitié.

C 'est aussi la première heure de leur journée, et vos actions ont un impact particulier sur les attitudes et la productivité des autres.

Ils ont regardé email.

Il y a un guide célèbre sur le lieu de travail: ne jamais vérifier le courrier le matin.

C 'est logique.

Vous voulez commencer la journée de manière positive, pas passive.

Mais 99% de la population pourrait aller au travail pour vérifier email.

Le moyen est de jeter un coup d 'oeil et de ne pas tomber dans des choses sans importance.

Éviter

".

Le dernier article, ou le théâtre de bureau, peut distraire les gens, peu importe ce que vous pensez.

Quand la curiosité devient incontrôlable, les professionnels qui s' attachent essentiellement à savoir quand ils s' éloignent.

Ils ne se réunissent pas.

La chose la plus importante qu 'il ne faut pas faire pendant la première heure de la journée est de tenir une réunion, à moins que cela ne vous demande de vous concentrer et de vous concentrer chaque seconde.

Il serait préférable d 'organiser la réunion à un niveau d' énergie plus faible, beaucoup à midi.

Quand vous sentez que vous êtes le plus motivé pour gérer des projets, faites des projets exigeant un ciblage sur des niveaux d 'énergie élevés.

Beaucoup de gens se sentent forts et dynamiques le matin.

Ils se détendent.

Pour la plupart, c 'est difficile, mais ceux qui réussissent savent qu' il est important de disposer de quelques minutes de sécurité avant d 'entrer.

Cela vous aidera à mieux gérer les problèmes.

Passer un peu de temps à vous reposer et à respirer profondément vous aidera à prendre de meilleures décisions en temps de chaos.

Taylor pense que le succès est un état d 'esprit, et si vous voulez savoir ce que vous allez faire en premier le matin, vous pourrez peut - être revoir ces priorités et continuer à travailler.